De plannen van het kabinet hebben impact op ondernemers. Van arbeidscontracten en belastingen tot innovatie en minder administratie: dit zijn de belangrijkste veranderingen.
Nulurencontract verdwijnt in 2027
Vanaf 2027 mag je geen nuluren- of oproepcontracten meer gebruiken. Je moet vooraf afspraken maken over het aantal uren dat iemand werkt. Werknemers krijgen daarmee meer zekerheid over inkomen en werktijd. Voor jou als werkgever betekent dit duidelijkere afspraken en minder flexibiliteit dan nu.
Extra geld voor innovatie
Het kabinet wil Nederland aantrekkelijker maken voor vernieuwers. Daarom gaat er in 2026 €1,8 miljard extra naar de WBSO-regeling, die onderzoek en ontwikkeling stimuleert. Daarnaast komt er €430 miljoen voor de chipindustrie en voor startups die willen doorgroeien naar scale-ups.
Hogere btw op overnachtingen
Ondernemers in de gastvrijheidssector krijgen te maken met een forse btw-verhoging. Per 1 januari 2026 stijgt het tarief voor hotels, B&B’s, vakantiewoningen, hostels en vergelijkbare accommodaties van 9% naar 21%. Ook als een gast in 2025 al boekt én betaalt voor een verblijf in 2026, geldt het nieuwe tarief. Alleen kamperen blijft op 9%.
Meer belasting voor vliegreizen
Vliegen wordt vanaf 2027 duurder. De huidige vliegtaks van €29,40 per ticket verandert in een heffing op drie niveaus:
- Korte vluchten (< 2.000 km): €29,40
- Middellange vluchten (2.000–5.500 km): €47,24
- Lange vluchten (> 5.500 km): €70,86
Met deze maatregel wil het kabinet het aantal vliegreizen beperken en zo de impact op het milieu verminderen.
Trucktaks voor vrachtwagens
Vanaf juli 2026 betalen vrachtwagens zwaarder dan 3.500 kilo (4.250 kilo voor elektrische trucks) een heffing per gereden kilometer op snelwegen en een aantal hoofdwegen. Zodra de trucktaks ingaat, vervalt het Eurovignet en daalt de motorrijtuigenbelasting. Daarmee sluit Nederland aan bij landen als Duitsland en België, waar al een dergelijke regeling geldt.
Minder administratie voor mkb
De verplichte rittenregistratie, sinds 2024 van kracht voor bedrijven met meer dan 100 werknemers, verdwijnt voor het mkb. Alleen bedrijven met 250 medewerkers of meer hoeven straks nog gegevens over woon-werk- en zakelijke reizen door te geven. Daarmee komt de overheid tegemoet aan kritiek dat ondernemers te veel tijd kwijt zijn aan extra administratie.
Wanneer gaan de plannen in?
De meeste maatregelen zijn gepland voor 2026 of 2027. Maar wetten en regelingen gelden pas echt nadat ze door de Tweede en Eerste Kamer zijn goedgekeurd en gepubliceerd in het Staatsblad of de Staatscourant.
Wil je op de hoogte blijven over de veranderingen in wetgeving en regels? Download dan de NieuweWetten-App.
Bron: KVK